5月13日,国内大型猎头机构锐仕方达宣布成立7周年,公司联合600多员工制作的7周年视频秀引爆了猎头行业的微信朋友圈;同时,正在与锐仕方达紧密合作的近百家知名企业纷纷发来贺信表示祝贺。
锐仕方达创业7周年之际,交上的答卷是已有超过7.7万家客户与公司建立联系,签约并产生合作的客户超过6300家,其中在境外、香港、沪深股市、新三板、前海交易中心挂牌的客户数高达632家。 团队已从几人规模发展到600多人的规模,2015年团队将超过1000人,营收有望破亿,成为中国猎头行业屈指可数的亿元俱乐部成员。
锐仕方达独创的猎头合伙人体制和自主研发的RNSS猎头信息系统在中国猎头业内备受关注,公司以接近100%的年增长速度在飞速前进,这在全球猎头行业内实属罕见,而这支极具执行力的年轻80后,已开始在中国猎头行业的舞台上崭露头角,并有逐渐成为主角的可能。
根据人力资源行业最新调研数据显示,2014年中国猎头行业市场规模已达到300亿,并保持每年20%的速度在高速增长,预计2015年中国猎头行业规模将达到360亿,2019年将达到746.5亿的规模。
锐仕方达创始人兼CEO黄小平表示:未来5年都是中国猎头行业快速扩张的大好时期,政策层面的支持、企业转型升级对中高端人才的渴求、中国企业的国际化浪潮,都是中国猎头做强做大的肥沃土壤;未来5年中国将诞生2-3家在资本市场进行IPO的猎头公司,兼并收购等资本手段也将成为中国猎头行业常事。
当前,中国猎头行业有数万家专业从事中高级人才招聘的猎头公司,但绝大部分依然处于散兵作战各自为营的粗放式发展阶段,真正形成规模并充满活力的猎头公司非常少,早期创立的大部分猎头公司目前都仅维持现状,很少有业绩大幅增长或投入资金搞创新的企业。
从猎头公司发展壮大的各项指标,如信息化程度、互联网营销应用熟练程度、团队利益分配制度、企业品牌的重视程度、与资本市场的对接战略、企业是否在不断创新、领导者的视野和进取精神等多方面衡量看,锐仕方达目前已成为中国猎头行业的新领跑者,亦是中国猎头行业当下最耀眼的明星,并极有可能成为中国猎头行业未来的龙头企业.