党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央高度重视党员队伍建设,提出一系列新部署、新要求。5月28日,中央办公厅印发的《中国共产党发展党员工作细则》,对发展党员工作的原则、标准、程序和领导责任、工作纪律等作出明确规定,为做好新形势下发展党员工作提供重要遵循。一年多来,各地区各部门坚决贯彻中央决策部署,按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”总要求,坚持不懈做好发展党员工作,取得了显著成绩,发展党员工作步入新阶段。2013年底全国入党申请人2166.1万名,入党积极分子1051.3万名。2013年全国发展党员240.8万名,较上年减少82.5万名,降幅为25.5%;党员总数增幅比上年下降1.3个百分点。(来源:9月16日,人民日报)
党员队伍建设直接关系着干部队伍建设,关系着党的事业长远发展。《细则》明确提出的“保持党员队伍适度规模”,并重新明确“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的“十六字”总方针,要求各级基层党组织从科学发展的角度做好党员发展与党员队伍建设工作,只有严把党员“入口关”,通过“控量提质”才能建设出一支能力素质过硬的党员队伍。
当前,一些单位在发展党员的过程中,只按照每年下定的数量指标,降低了入党标准。一些党员干部身上存在政治素质不高、甚至有一些党员干部违法乱纪、涉贪涉腐等现象,不仅影响着党员干部在人民群众心中的形象,还严重损坏了党和政府的公信力。由此可见,严把党员入口关,“控量提质” ,才是保证党的先进性和纯洁性的根本。
2013年底全国入党申请人2166.1万名,入党积极分子1051.3万名。2013年全国发展党员240.8万名,较上年减少82.5万名,降幅为25.5%;党员总数增幅比上年下降1.3个百分点。中央不仅从控制“总量”与“规模”,更要提高“质量”与“素质”,这就要求组织部门要严把质量关、素质关;坚持高标准、严要求,强化对入党申请人的个人信息审核力度,按照程序严格把好党员准入关口,注重调控规模和总量,优化党员结构,以提高党员质量为核心,确保发展对象要有敢于担当的意识,能时刻谨记自己身份,肩负起党员的责任和使命。对于那些入党积极分子来说,要确保自身政治信念坚定、素质优良,才能建设结构合理、纪律严明的党员队伍。
作者:李晓宇