浮生：打好组合拳，祛除“带病提拔”干部病根
2014-07-25 16:45:26   豫闻网   评论：0

　　云南省纪委近日公布上半年查处的典型案件，再敲“带病提拔”警钟。被通报的6名厅级官员中，有4人是由于在原有岗位上违纪违法被查处。(新华网7月20日)

　　所谓干部“带病提拔”，就是指干部在进入新的岗位或提拔到更高一级职务前，本身就存在着一定问题，在没有得到纠正和处理的情况下，继续得到使用甚至提拔的一种现象。中组部早些时候一项统计显示，各地受党纪政纪或刑事处分的县处级和地厅级领导干部中，在提拔前就存在严重问题的占20%左右。

　　带病提拔为何会存在?除了被提拔者善于伪装掩盖，更根本的原因可能还在于任免权监督不力。官员任用虽有一系列法规制度，但实践中任免权仍高度集中于“一把手”等极少数人。一方面是规则程序走过场，制度监督被架空，干部选任成了“一言堂”;另一方面是组织和群众被关在门外，内外部监督被架空，干部选任成了“黑箱操作”。利用选人用人搞小圈子、建小团体，带病提拔也就在所难免了。

　　“带病提拔”是一种错误，因为选错了人用错了人，被提拔的本身不健康，却被委以重任。这一方面会造成公权力的滥用，另一方面也造成了不公，影响和伤害了干部的干事创业热情;最重要的一方面就是，“带病提拔”后“病入膏肓”者将极大地损害党委政府的形象，动摇党的执政根基。

　　先要严肃党的纪律，靠组织选人，决不允许个别领导搞一言堂。管人的领导和部门要以对党和人民高度负责的态度，带头严格执行选人用人制度，充分重视民意，充分重视工作成绩，杜绝凭借权力“力排众议”的违纪提拔干部行为。

　　其次要建立选用干部失察的追究责任制度。“带病”的人一旦提拔了，不仅会对公共利益造成更大损害，也会严重破坏党和政府在人民群众中的形象，影响恶劣，贻害无穷。选用了坏人，造成了损失，要追究选人用人不当的责任。

　　再次是加强干部选拔任用监督举报机制。依法保障人民群众的监督权，完善群众举报投诉制度，支持新闻媒体对违法或者不当的行为进行曝光。阳光是预防和治理腐败最好良药，完善公开的监督举报制度，会让干部贪腐现象无所遁形。

　　姓名:浮生