各级党委对裸官的监督要常态化
2014-12-16 20:03:49   豫闻网   评论：0

　　根据中央决策部署,2014年,各级党委(党组)及其组织人事部门进一步加强“裸官”管理监督。截至目前,结合开展领导干部报告个人有关事项工作,全国共有3200余名副处级以上干部报告了配偶或者没有配偶但子女均已移居国(境)外的情况;对近千名在限入性岗位任职且 配偶或子女不愿意放弃移居的领导干部,全部进行了岗位调整。(12月16日新华网)

　　为加强“裸官”管理监督，中央组织部今年2月制定印发《配偶已移居国(境)外的国家工作人员任职岗位管理办法》，规定配偶已移居国(境)外，或者没有配偶、子女均已移居国(境)外的国家工作人员，不得在党政机关的领导成员岗位，国有企事业单位的主要负责人岗位,以及涉及军事、外交、国家安全、机要等重要岗位任职。

　　今年年初，中央巡视组在第一轮巡视过程中，中央第八巡视组在向广东省反馈巡视情况时，提及一些地方“裸官”问题突出。这是中央巡视组在巡视中首次提及“裸官”这个社会上广为关注的问题，这也标志着中国开始将“裸官”问题纳入法制视野。在这样的情况下，全国开展了轰轰烈烈的清理裸官的行动，从媒体公布的情况来看，无疑是已经取得了实效，全国3200余副处级以上干部报告“裸官”情况就是最好的证明，笔者在为此倍感欣慰的同时，也希望各级党委要把对裸官的监督作为常态化的工作，不希望今后在这样用运动式的办法来清理“裸官”。

　　如果我们各级党委建立一个机制，加强对领导干部及其家属的监督，领导干部成为“裸官”党委能够在第一时间就能够知晓，并且能够按照中央的规定，对这个领导干部的岗位进行调整，这既防止了领导干部成为“裸官”后，最后一个知道的是我们的党委，是党组织，也避免了一些“裸官”中的贪官给国家和人民的财产带来损失，这对我们党委的反腐倡廉工作，这对“裸官”的监督和治理，无疑都是很有作用的。

　　党要管党，要从严管党，就应该加强制度建设，在信息化高度发展的今天，各级党委加强制度建设，是不难落实对领导干部成为“裸官”的监督的，这样常态化的监督可能更有实效，代价也会更小。

　　作者：江文