江文：寻甸“十个严禁”助力干部作风建设
2014-08-20 10:47:13   豫闻网   评论：0

　　“我承诺不借节假日、加班等各种名义突击花钱和违反规定发放奖金、津贴、补贴、实物;不借会议、考察、培训、学习、招商等名义组织和参与用公款支付的变相旅游、度假活动;不用公款报销应由个人承担的走亲访友、旅游、娱乐、健身等非公务活动的费用……”(8月20日 云南网)

　　寻甸县纪委书记董国新介绍说，制定“十个严禁”是划定红线，让党员干部行有所止，同时加大执法力度，不让禁令成为摆设。承诺书虽然只有薄薄的一页纸，但在党员干部心里感觉沉甸甸的，字字都是责任，句句都是诺言。寻甸要求党员干部签订“十个严禁”，目的就是通过严格的管理和要求，发出一个信号，通过对工作生活中涉及的方方面面提出严格的要求，促进领导干部更加自觉地严于律己，强化作风建设，树立良好的形象。笔者认为，寻甸副科级以上干部签订的“十个严禁”承诺，这对助力干部作风建设是很有帮助的。

　　干部作风建设是各级党委的一个永恒性的工作，各级党委只有始终埋头于作风建设，始终如一地集中精力抓干部的作风建设，始终如一地加强干部作风建设的监督，我们的党员干部的作风转变才可能见成效，才可能让群众满意。

　　而寻甸的“十个严禁”融汇了近几年来中央、省市针对领导干部作风监督方面的各种禁令，寻甸从中做了整合。再加上群众路线教育实践活动以来，纪委接办的一些群众反映的问题。由此看来甸的“十个严禁”是从中央到地方抓干部作风建设禁令的集大成者，是明确地告诉党员干部，你要转变工作作风，什么事你不能做，什么东西你不能碰，如果你做了碰了，就是违规违纪，这对每一个领导干部如何祛除自己的作风之弊，行为之垢，做一个“三严三实”的领导干部，无疑是很有帮助的。

　　寻甸的“十个严禁”是套在每一个党员干部身上作风建设的十道“紧箍咒”，这对每一个党员干部一个要求自己，转变自己的工作作风，是很有作用的。